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Participez au Mois canadien de la carrière!

Saviez-vous que le mois de novembre est le Mois canadien de la carrière?  Sous le thème « Que nous réserve l’avenir? », cette deuxième édition est encore une fois propulsée par le Conseil canadien pour le développement de carrière (CCDC). Cette organisation pancanadienne, qui regroupe plusieurs acteurs clés du développement de carrière provenant de toutes les régions du Canada, invite l’ensemble des acteurs du secteur à réfléchir collectivement sur les différents changements qui se manifestent et qui façonneront nos pratiques.

Pour en connaître davantage sur l’événement ou en faire la promotion, téléchargez le résumé du Mois canadien de la carrièretéléchargez le guide sur les médias sociaux, et téléchargez le guide pour la diffusion médiatique.

Impliquez-vous et faites connaître l’édition 2017 du Mois canadien de la carrière!

Vous pouvez souligner l’événement de différentes façons durant le mois de novembre :

Organisez et présentez un événement sur le thème du travail, de l’emploi ou de la carrière (ex : Foire de l’emploi, séance de réseautage, atelier, etc.) au cours du mois de novembre.
Parlez de notre secteur dans les médias locaux.
Consacrez une journée d’équipe au développement de carrière de vos employés, au sein de votre organisation.
Rédigez un article sur le développement de carrière (ex : transition entre l’école et le marché du travail, changement d’emploi, etc.) dans votre infolettre ou votre blogue.
Publiez une vidéo qui raconte ce qui se passe dans votre communauté lors du Mois canadien de la carrière.

La réalisation du Mois canadien de la carrière 2017 est rendue possible grâce au généreux soutien de ChatterHigh. La mission de ChatterHigh est de faire en sorte que tous les élèves parlent de leur futur. L’organisation favorise un dialogue pancanadien sur les opportunités et les parcours de carrière, notamment en organisant des concours à l’échelle nationale qui mettent en valeur l’éducation ainsi que les possibilités de formation et les options de carrière qui s’offrent aux jeunes d’un océan à l’autre! Ces outils valorisent les étudiants et les enseignants, en plus de créer des relations durables avec les établissements postsecondaires et les secteurs d’activité en croissance.

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